社会招聘

 

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一、公司简介

远洋生态是远洋集团(HK.03377)旗下,以风景园林规划设计和工程建设、生态城镇综合开发建设、生态环境修复为主营业务的专业服务平台。公司坚持以专业匠心服务用户,不仅是远洋集团景观产品营造的主力军,并已成为保利发展、招商蛇口、中国金茂、华润置地、华侨城等国内头部地产企业的优秀品质供应商。公司专注于为用户提供集产品研发、规划设计、项目投资、建设、运营于一体的解决方案,打造具备核心资源要素的生态环境建设运营商。

 

二、招聘岗位

项目经理(全国)

工作职责:

1、负责项目施工图纸审查,组织编制质量计划、施工组织设计和技术、安全措施;

2、负责对施工人员进行工程进度、质量安全、成本和文明施工等实施监督管理;

3、接受并执行监理工程师有关设计变更及技术要求指令,并组织实施;

4、配合机械设备部做好设备进场计划编制,配合质检、安监人员对施工质量、安全进行监督、检查;

5、参与物资采购、劳务供方合同评审;

6、及时上报需向建设单位催要的工程进度款项,加快资金周转,做好项目工程的成本核算,盘活资金使用,审核各项费用支出;

7、参加工程项目的竣工自检预验收工作,保证单位工程交验合格。

任职资格:

1、建筑、工民建、园林工程或景观园林设计等相关专业,本科以上学历,具有一级或二级市政建造师证书或中级(含)以上园林工程师职称;

2、具有5年以上园林工程经验,有文旅项目工程管理或知名地产园林项目经验优先考虑,具备较强的现场管理能力和施工管理经验;

3、对工程质量、进度、造价、成本等具有很强把控能力;

4、具有责任心,较强的沟通能力,协调和解决问题的能力,有驾照能熟练驾驶,CAD及办公软件操作熟练。

园林工程师(全国)

岗位职责:
       1、现场监督工人进行测量、放线等工作,并提供必要的技术指导;
       2、组织落实土建施工工人的各种业务培训;
       3、配合项目经理把控现场物料、机械、人员的调整,按施工方案和计划组织土建施工工作;
       4、配合项目经理对现场安全保障设施、措施及施工中人员、机械设备的安全状况予以监督,并及时提出整改意见;发现不按图施工、不按规范施工的行为,若现场纠正无效,配合监理发停工整顿单,并报上级;
       5、配合项目经理制定园林施工方案、施工标准、技术要求及工作计划;
       6、配合项目经理进行其他施工现场管理工作;
       7、施工过程中配合监理全面负责有关工程的施工检查验收,直到竣工验收合格交付使用
       任职资格:
       1、三年以上工作经验,园林相关专业,本科以上学历;
       2、身体健康,能吃苦耐劳,适应能力强;
       3、有事业心,善于学习,具有一定的沟通能力、团队协作能力;
       4、能绘制相关施工图纸。

成本主管/经理(北京、天津)

岗位职责:

1、组织成本工作计划的编制、执行;

2、监督、检查、指导项目公司编制总投资计划、成本控制计划,完成公司确定的利润指标;

3、组织项目公司开展项目经营及成本策划,实施动态成本管理、变更管理、预结算工作等,并及时进行分析、反馈、汇报,开展经营统计分析和预测工作;

4、配合初步设计审查,组织施工图预算编制,开展前期成本预管控工作,编制下达项目控制预算;

5、审核项目公司发起的各类合同。负责审核分包规划和分包管理费,并参与分包名单确定、分包合同谈判等;

6、组织各类合同计量、支付及结算规则制定;

7、负责工程款支付监督检查、分包结算审批、工程结算审核;

8、负责重大设计变更审核;

9、组织竣工决算及配合政府审计;

10、负责完成领导安排的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,工程造价相关专业,熟练使用办公软件;

2、有丰富的项目预算经验,有较强的谈判能力、协调能力、组织与沟通能力;

3、有丰富的大型水利项目成本操作经验;

4、良好的沟通、协调能力和组织管理能力,具备一定的工作抗压能力和应急响应能力;

5、熟悉园林行业成本工作、有苗木、苗圃成本工作经验优先考虑。

景观设计经理(北京)

岗位职责

1.参与设计单位的选择与技术对接;

2.组织安排对各设计阶段专业设计图纸会审并督导设计单位进行整改;

3.负责设计图纸的质量把关,设计图纸整合以及关键部位的管线综合;

4.组织对各阶段的方案优化工作以及施工图阶段的成本优化设计工作;

5.提出现场施工技术问题的主导意见,组织绘制设计变更图和设计详图,参与变更评审;控制重大设计变更;

6.全面负责设计管理的质量和进度;

7.负责与本项目有关的技术规范、标准等的收集,组织培训,参与关键工序的现场技术交底,并检查实施情况;

8.在施工过程中,协助设计院和工程事业部对设计变更及其他技术问题进行管理。

任职要求:

1.前30强地产项目相关经验,本科及以上学历;

2.不低于5年设计院经验,3年以上甲方管理经验;

3.最好具备商业、办公以及住宅等多业态设计管理经验;

4.基本良好的沟通能力、组织协调能力和分析解决问题的能力;


三、薪酬福利

1、有行业竞争力的薪资;

2、年底奖金+项目超额利润激励;

3、360度福利待遇:入职后享有洗衣福利、生日津贴、节日津贴、六险一金、年度体检、员工购房优惠、节日父母慰问等各类福利待遇

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